Kluczowe zadania obejmują:

• Podejmowanych decyzji kredytowych i zapewnienie ich zgodności z politykami, procedurami kredytowymi obowiązującymi w Banku, a także wytycznymi regulacyjnymi oraz przygotowywanie, aktualizowanie i udział w zatwierdzaniu zmian w wewnętrznych regulacjach Banku.

• Stałe identyfikowanie usprawnień w procesie kredytowym w celu poprawy wydajności, wspierania celów jednostki biznesowej poprzez analizowanie problemów i przedstawianie zaleceń.

• Monitorowanie sygnałów wczesnego ostrzegania, udzielanie konstruktywnego wsparcia dla pracowników Pierwszej Linii Obrony (Sprzedaż) w celu zapewnienia wysokiej jakości obsługi klienta.

• Przeprowadzanie analiz związanych z kondycją portfela, z wykorzystaniem wewnętrznych i zewnętrznych informacji oraz baz danych, w celu zapewnienia odpowiedniego kompromisu ryzyka i oczekiwanych korzyści i właściwych wyprzedzających działań zapewniających dobrą jakość portfela.

• Identyfikowanie szans biznesowych, opracowywanie stress testów kredytowych i strategii ryzyka, równoważenie ryzyka i odpowiedniego zwrotu oraz współpraca z zespołami wielofunkcyjnymi w celu zapewnienia właściwej realizacji obowiązujących regulacji i strategii Banku.

• Przegląd i ocena adekwatności, kompletności i trendów wykorzystania komponentów ryzyka kredytowego w ramach obowiązującego Apetytu na Ryzyko dla przydzielonego portfela.

• Zapewnienie odpowiedniego poziomu klasyfikacji należności zgodnie z USGAAP i MSSF.

Kwalifikacje:

• Wykształcenie wyższe, preferowane wyższe magisterskie (np. prawo, ekonomia).

• 6-10 lat doświadczenia w analizowaniu i zarządzaniu ryzykiem, podejmowaniu decyzji kredytowych, zarządzaniu ryzykiem portfelowym.

• Biegła znajomość pakietu MS Office.

• Wymagane dobre umiejętności analityczne w celu selekcji, ustalania priorytetów i walidacji potencjalnie złożonych materiałów z wielu źródeł.

• Aktywny udział w tworzeniu środowiska regulacyjnego.

• Umiejętność stosowania międzynarodowych standardów rachunkowości, w tym US GAAP i IFRS.

• Doświadczenie w obsłudze i/lub analizie firm międzynarodowych i tych z takimi aspiracjami, a także umiejętność strukturyzowania transakcji i współpracy w ramach konsorcjów bankowych, w tym kredytowania lewarowanego.

• Konsekwentne wykazywanie się jasną i zwięzłą komunikacją werbalną i pisemną w języku polskim i angielskim.

• Gotowość do podróżowania, wymagane prawo jazdy kategorii B.

Citi Handlowy oferuje:

• Umowę o pracę i pakiet benefitów (m.in. opieka medyczna, karta fitness, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dofinansowanie udziału w wydarzeniach kulturalno-rozrywkowych. Listę wszystkich benefitów znajdziesz na naszej stronie: www.karierawciti.pl w zakładce Benefity dla Ciebie oraz Benefity dla Twoich bliskich).

• Dostęp do platformy e-learningowej (Degreed) i platformy do nauki języka angielskiego.

• Pracę w prestiżowej organizacji o globalnym zasięgu.

• Przyjazną, pełną wsparcia atmosferę i życzliwy zespół.

• Elastyczne warunki pracy i możliwość częściowej pracy zdalnej.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Handlowy w Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 16. Nadrzędnym celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego z Pani/Pana udziałem, tj. w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO). Przysługują Pani/Panu prawa do: dostępu do danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu. Więcej informacji jest dostępnych na stronie: https://careers.citigroup.com/docs/policies/BankHandlowyPolandPrivacyNotice.pdf?ieNocache=483

Zapoznaj się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych- Ustawa o ochronie sygnalistów: BankHandlowy/UstawaoOchronieSygnalistów